公司未足额支付薪水，您可单方面解除劳动合同。依据《劳动合同法》，单位应支付欠薪及经济补偿。若不及时处理，可能导致权益受损，影响个人生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对欠薪，您可选择劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。劳动仲裁适合争议较大情况，劳动监察则适用于证据确凿、快速解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司欠薪可离职。操作如下：1. 收集欠薪证据；2. 书面通知单位解除劳动合同；3. 申请劳动仲裁或向劳动监察投诉；4. 等待处理结果，获取欠薪及补偿。
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