退休单位未交社保要求赔偿怎么办

单位未交社保可要求赔偿,法律依据为《社会保险法》。未依法缴纳社保,单位需承担法律责任,可能导致员工无法享受社保待遇,造成严重后果。
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退休单位未交社保,常见处理方式为举报投诉、劳动仲裁、提起诉讼。根据具体情况选择,如单位态度积极可尝试协商,否则应依法维权。
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单位未交社保需赔偿。操作:1. 向劳动局举报,要求调查处理;2. 申请劳动仲裁,提供未缴社保证据;3. 如仲裁无果,向法院提起诉讼,维护合法权益。
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