试用期没过有没有工资

试用期没过也有工资。依据《劳动合同法》,只要存在事实劳动关系,用人单位必须支付工资,且不得低于最低工资标准。不及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。
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试用期没过有工资。操作如下:1. 与用人单位沟通,要求支付工资;2. 若沟通无果,收集证据,如工作记录、合同等;3. 向劳动仲裁机构申请仲裁,维护自己合法权益。
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试用期没过工资问题,常见处理方式是协商解决或申请劳动仲裁。建议先与用人单位沟通,若无法达成一致,可申请劳动仲裁来维护权益。
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